近日，化工公司遷入南部新城中江建筑智慧產(chǎn)業(yè)園，以煥然一新的面貌開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程。公司召開多場專題會議，凝聚團隊共識、部署經(jīng)營規(guī)劃、強化組織建設，為新階段發(fā)展注入強勁動能。    

   凝心聚力謀發(fā)展，部門例會擘畫新藍圖    

   公司在新址首次召開部門經(jīng)理例會?？偨?jīng)理顧衛(wèi)國在會上強調(diào)，化工公司全體人員要以遷新址為新起點，錨定全年經(jīng)營目標不放松，以產(chǎn)品和行業(yè)為突破口，整合海內(nèi)外資源優(yōu)勢，入行入鏈，做大做強進出口內(nèi)外貿(mào)一體化，各部門要借助集團各板塊企業(yè)集中辦公優(yōu)勢，主動出擊，積極與集團駐外公司聯(lián)系，爭取商機，落實落地外經(jīng)貿(mào)聯(lián)動項目，實現(xiàn)業(yè)務新的增長點。會議圍繞年度目標分解、重點項目推進及風險防控等議題展開深入研討，確保全年任務高效落地。    

   薪火相傳育新苗，座談會傾聽青年之聲

   公司組織召開新員工座談會，幫助新員工快速融入、成長成才，21名新入職員工與領(lǐng)導班子面對面交流。領(lǐng)導班子勉勵新員工要堅定信心、腳踏實地、拼搏進取，并提出三點要求：一是要加強學習，特別要掌握“中江•信合文化”的精髓，牢固樹立終生學習的理念，不斷提升政治素養(yǎng)和專業(yè)水平；二是要樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，堅持正確政治方向，培養(yǎng)優(yōu)良道德品質(zhì)；三是要做有責任、敢擔當?shù)那嗄暌淮?，在一線工作中吃苦耐勞、擔當作為，做好“志愿者+”的企業(yè)文化傳承。

   紅心向黨筑根基，支部大會迎新力量

   公司黨支部召開黨員大會，黨支部書記顧衛(wèi)國帶領(lǐng)全體黨員開展“第一議題”學習，按照黨員發(fā)展規(guī)定程序接收兩名預備黨員加入黨組織。新黨員是公司黨組織的“新鮮血液”，更是推動公司發(fā)展的“青年先鋒”，在后續(xù)工作中，新黨員要以“黨員身份”為動力，勇挑重擔，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用；支部號召全體黨員以此次“迎新”為契機，形成“老帶新、新促老”的良好氛圍，將黨建工作與公司發(fā)展深度融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展，讓紅色基因融入公司發(fā)展血脈，為新大樓啟用后的新征程注入更強勁的“紅色動力”。

   站在新的起點，化工公司全體員工將以更堅定的信念、更昂揚的斗志、更務實的作風，攜手并進，砥礪前行，共同譜寫公司發(fā)展的嶄新篇章！